岗位描述：协助办公室负责人起草日常办公文件、会议材料等文件，负责公文撰稿、校对等工作，确保文件的准确、完整和质量；负责收发文的登记、呈报、传阅和归档工作，做好机密文件的管理；根据领导的指示和有关会议决定，起草和发布相关通知；按时、按质、按量完成领导安排的其他工作。

具体要求：30岁及以下，全日制本科及以上学历，汉语言文学等相关专业，有较强的文字功底和组织协调能力。工作细致、责任感强，具有良好的学习能力、有较强的团队意识，党员或有相关工作经验优先。

岗位描述：负责拟定公司纪委相关工作制度、工作计划以及实施方案；负责纪委各类相关文件、报告的起草工作，纪委有关会议的筹备、会务工作以及会议记录、纪要整理工作；按照上级纪委要求，组织开展专项治理、效能监察工作，对发现违规违纪行为进行纠正和处理；协助领导做好信访接待、申诉、控告、检举、案件处理等工作。

具体要求：35岁及以下，专科及以上学历；独立工作能力强，工作责任心强，原则性强；对思想政治、宣传教育工作有一定了解；有相关工作经验者优先。

岗位描述：负责手续办理，资料的收集、登记、建档等工作，文件收发及管理；负责资金拨付审核、流程办理、建立台账以及合同管理等工作；负责对外相关手续办理及其他文职性工作等。

具体要求：30岁及以下，专科及以上学历，熟悉资料档案管理工作，能够熟练操作OFFICE等办公软件，工作积极主动，细致认真，能够吃苦耐劳，有较好的沟通协调能力和文案功底，有相关工作经验优先。

岗位描述：做好分管区域内物业管理服务的相关工作；负责受理租户的接待工作，落实、登记租户信息，负责受理租户通过各种形式反映的有效投诉、建议以及意见等，对处理结果进行跟进回访并做好记录；负责分管区域内物业费及其他费用的收缴工作；做好租户的关系维护工作；做好社区文化宣传活动。负责所辖物业公共区域内房屋主体及设施、设备正常运行、维修，保养以及安全检查等工作。

具体要求：具有大专及以上学历，形象气质俱佳，能够熟练操作电脑办公软件，熟悉接待程序，具有较强的语言表达及沟通协调能力，工作责任心强，能够吃苦耐劳，具有良好的社会道德与职业素质，有物业管理经验、建设工程类专业或2021年应届毕业生优先。 

资格审查办法：对应聘人员的资格审查工作，贯穿于招聘工作的全过程。资格审查时需携带本人身份证、毕业证、《教育部学历证书电子注册备案表》、学位证、留学归国人员需提交国家教育部出具的《国外学位学历认证书》、职称及资格证明以及获奖证书等相关证件原件和复印件各一份，半年内县级以上医院或体检机构出具的入职体检报告一份。应聘人员在规定时间内未向招聘单位提交有关材料的，视为弃权。所有提交材料要求真实有效，如有弄虚作假者，一经查实取消其报名、面试以及录用资格。

薪资待遇：试用期一个月，工资4000-5500元/月（面议）。

工作待遇：五险一金，带薪年假。

报名方式：发送邮箱投递简历（简历格式见附件）

报名日期：截止2021年2月28日17：00前

考试方式：面试

面试通知形式：电话通知（截止2021年3月3日11：00前）

考试时间：2021年3月4日-3月5日

公司邮箱：yinglianrenli2019@163.com

联系电话：82201796
                                                                         附件：    UploadFiles/2021//2021021911323443.doc